세바시 강연자 섭외 솔루션

섭외는 누가 좀 대신 해줬으면

강연 주제는 정했는데, 누구를 섭외해야 할지 막막해요. 예산에 맞고 검증된 분, 그냥 알아서 추천받고 싶어요.

강연자 정보를 한눈에 보고 싶어요.

강연자마다 검색하고 후기 찾는 게 일이에요. 어떤 주제가 가능한지, 실제 기업 반응은 어땠는지 한눈에 확인하고 쉽게 비교하고 싶어요.

높아진 눈높이, ‘누가, 어떻게 말하느냐’가 중요해요.

요즘 직원들 눈높이가 높아졌어요. ‘이 사람이면 믿고 들을 수 있다’ 싶은 임팩트 있는 강연자와 실제로 도움이 되는 콘텐츠가 아니면 집중도와 만족도가 확 떨어져요.

섭외 실무, A부터 Z까지 맡기고 싶어요.

자료 조사, 계약, 일정 조율, 커스터마이징까지 직접 하다 보면 일이 더 늘어나요. 처음부터 끝까지 전담해주는 파트너가 필요해요.

세바시가 보증하는 강연자 풀

세바시 콘텐츠로 검증된 강연자 중심의 신뢰도 높은 강연자 풀 제공

맞춤형 강연자 큐레이션

조직 상황과 교육 목표, 예산에 맞춘 최적의 강연자 제안

올인원 매니지먼트

섭외부터 계약·일정 조율, 강연 자료·피드백까지 전담 매니징

세바시 교육 콘텐츠 활용

기업의 조직문화와 이슈에 맞춘 100여 편의 맞춤 교육 콘텐츠 제공 (별도 협의)

강연자 이름을 듣자마자 ‘이 분이면 꼭 듣고 싶다’는 반응이 나왔어요. 내부 만족도도 정말 높았고요.

— A사 인재개발팀장

강의 주제만 전달드렸는데, 조직 분위기까지 고려해서 딱 맞는 강연자를 제안해주셨어요.

— B사 교육기획팀

이전에 들은 강의들과는 비교가 안 됐습니다. 익숙한 이야기의 반복이 아니라, 완전히 우리 조직에 맞춘 강연이었어요.

— C사 조직문화 담당자

강연 이후, 팀 리더들의 말투와 피드백 방식이 달라졌어요. 내용 전달력도, 여운도 확실했어요.

— D사 HR 팀장

강연자와 청중 사이에 진짜 ‘소통’이 오가는 걸 느낄 수 있었어요. 강연 내용도 좋았지만, 그 태도에서 더 큰 감동을 받았습니다.

— E공공기관 교육담당자

사전 미팅부터 예산, 일정, 자료 공유 등 실무 커뮤니케이션까지 세바시에서 전담해줘서 믿고 맡길 수 있었어요. 소통이 빠르고 정확해서 훨씬 수월했습니다.

— F사 행사 운영담당자